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  • 政策解读
    答:根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》,医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予3个月到24个月的医疗期:(1)实际工作年限10年以下的:在本单位工作年限5年以下的...
    市人力资源和社会保障局 发布时间:2015-12-18
  • 该院通过与yossef先生的初步沟通,结合实际选择了先天性髋关节脱位,髋、膝关节置换、翻修,小儿病理骨科疾病处理,心脏病介入诊技术,放射治计划优化及放射治计划验证,口腔科种植牙技术等医疗项目和优秀生与其对接。10月21日,yossef先生如期来到永州市中心院,重点考察了市中心院骨科、心血...
    市人力资源和社会保障局 发布时间:2013-10-21
  • 保稽核监管中心负责同志解读了《协议医疗机构稽查监督管理暂行办法》;民政救助局、承办保险公司负责人分别组织学习了《关于规范医疗服务行为方便特困供养人员就的通知》、《关于意外伤害经办管理工作通知》;县卫计委、县财政局分别就提升医疗机构服务能力、加强保基金收支管理发表了意见。最后,该县县委组织部副部...
    市人力资源和社会保障局 发布时间:2017-05-23
  • 4月22日,祁阳组织召开了全县医疗保险定点医疗机构工作会议,县人社局、县保中心及全县21家定点医疗机构负责人、保办主任参加了此次会议。此次会议以贯彻全市保工作会议精神为契机,以“控总额、强管理”为主题,着力进一步规范监管结算流程、合理控制基金支出、全面提升保管理服务水平。会议由县人社局副局长...
    市人力资源和社会保障局 发布时间:2016-04-25
  • 保中心主任文启社同志作工作报告,总结了2012年保工作开展情况,分析了工作中存在的问题和困难;并对2013年度定点医疗机构医疗保险管理服务工作进行了安排。副局长杨少华同志组织大家学习了《关于做好城镇居民大病保险工作的通知》(永保函[2013]5号)、《永州市城镇医疗保险监管实施方案》等文件。各...
    市人力资源和社会保障局 发布时间:2013-03-28
  • 在调研过程中,基层医疗机构反映,过渡期城乡基本医疗保险药品目录虽然在品种数量比整合前的药品目录有所增加,但针对性不强(比如化药品),基层常用药品数量不多,基层医疗机构用药范围“明宽实窄”,导致出现“有无药”现象,“小病不出乡、大病不出县”的分级诊目的难以实现。二、参保群众待遇标准“不升反降”整...
    市人力资源和社会保障局 发布时间:2017-05-12
  • 近期,从冷水滩区保中心获悉,该中心在全区范围内开展定点医疗机构服务行业专项检查,成立由审核股和稽核股工作人员为成员的专项检查小组开展抽查工作。截止目前,共稽核3家定点医疗机构,抽取病历审核100份。从抽查的情况看,个别定点医疗机构存在用药、检查不合理等现象,共查处定点医疗机构违规金额2000余...
    市人力资源和社会保障局 发布时间:2015-06-19
  • 县人力资源和社会保障局从8月20起对全县基本医疗保险定点医疗机构资格证书进行年检。此次年检工作按照基本医疗保险定点医疗机构管理有关规定,对定点医疗机构的名称、地址、法人代表、所有制形式、机构编码、上年度城镇职工基本医疗保险政策执行情况、基本医疗保险协议执行情况等进行审查。认真检查定点医疗机构执行医疗...
    市人力资源和社会保障局 发布时间:2013-10-30
  • 办理特殊门诊手续时,患者需携带《医疗保险证》、身份证复印件、单位介绍信、ic卡、一寸免冠照片一张、近一年内的相关住院病历资料、近期相关检查、化验报告单到保经办机构申请。经过审核后,符合条件的,发放《特殊病种门诊补助审批表》,到定点医疗机构保科登记,凭院处方在门诊按月限额购药。
    市人力资源和社会保障局 发布时间:2013-12-04
  • 今年来,江永县人社局创新工作方法,扎实推进医疗保险惠民工程,多举措让患病群众得实惠,有效减轻了患病群众的经济负担。该局加强宣传力度,利用多种宣传媒介积极做好医疗保险政策宣传,扩大参保覆盖面,营造良好的社会效应。建立健全规章制度,全面推行首问负责制、限时办结制等制度,促进工作制度化、规范化、程序化。全...
    市人力资源和社会保障局 发布时间:2015-06-11