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  • 部门动态
    县水利局：首推公职人员绩效考核改革
    红网宜章站讯(记者邓德茂通讯员谷清仕)8月5日上午，在县水利局六楼会议室显得格外的宁静、认真、严肃......原来该局首次在全局范围展开公职人员绩效考核工作评定。根据《宜章县公职人员绩效考核办法(试行)》的通知，该局出台了《宜章县水利局公职人员绩效考核办法(试行)》通知。由局长李安雄任组长，对全局6...
    宜章县政府门户网站 发布时间：2016-08-08
  • 工作动态
    宜章县水利局：首推公职人员绩效考核改革
    由局长李安雄任组长，对全局64名在职在岗的公职人员从德、能、勤、绩、廉进行考核。此次考核动了真格，如“被考核人综合能力、业务能力、工作数量、工作质量等方面要求的直接评定为“优秀”、“良好”、“一般”和“较差”四个等次，对年度考核分数低于60分的评定“较差”等次，并由领导对被考核人进行告诫。
    宜章县政府门户网站 发布时间：2016-08-10
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    宜章县水利局：首推公职人员绩效考核改革
    由局长李安雄任组长，对全局64名在职在岗的公职人员从德、能、勤、绩、廉进行考核。此次考核动了真格，如“被考核人综合能力、业务能力、工作数量、工作质量等方面要求的直接评定为“优秀”、“良好”、“一般”和“较差”四个等次，对年度考核分数低于60分的评定“较差”等次，并由领导对被考核人进行告诫。
    宜章县政府门户网站 发布时间：2016-08-10
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    宜章县水利局：首推公职人员绩效考核改革
    由局长李安雄任组长，对全局64名在职在岗的公职人员从德、能、勤、绩、廉进行考核。此次考核动了真格，如“被考核人综合能力、业务能力、工作数量、工作质量等方面要求的直接评定为“优秀”、“良好”、“一般”和“较差”四个等次，对年度考核分数低于60分的评定“较差”等次，并由领导对被考核人进行告诫。
    宜章县政府门户网站 发布时间：2016-08-10
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    宜章县举行“追梦新征程 社工在行动”2019年国际社工周主题宣传活动
    宜章素有湖南“南大门”之美称。近年来，宜章县“好人之城”的成功创建，全县的社会公益组织得到了迅猛发展，2017年年底，我县首家专业社工组织“宜章县博爱社会工作服务中心”的正式注册登记，实现了全县的专业社会工作服务机构“零”的突破，实现了从无到有，从有到壮大的跨越式发展，社工队伍日益壮大。社工组织和社...
    宜章县政府门户网站 发布时间：2019-03-27
  • 转载信息
    从四组最新数据感知经济活力潜力
    宜章县政府门户网站 发布时间：2025-07-11
  • 工作动态
    省人社厅领导来宜调研人社工作
    陈建新在汇报会上向省人社厅领导介绍了我县开展“家门口就业帮扶工程”情况，该工程是我县今年“四大工程”之一，主要按照“瞄准产业腾岗、职业培训适岗、用活政策稳岗、社会联动助岗”总体思路，大力实施“五个一批”，即园区企业招聘一批、产业发展引领一批、爱心企业帮扶一批、创新创业带动一批、公益事业兜底一批”，达...
    宜章县政府门户网站 发布时间：2017-09-15
  • 工作动态
    星城美 春节蓝 星辰在线
    宜章县政府门户网站 发布时间：2016-02-14
  • 工作动态
    市人社局局长雷和平到我县调研人社工作
    雷和平认真听取了我县人社工作情况汇报和精准扶贫培训等情况后指出，我县人社工作特色明显、亮点纷呈，在各个方面都取得了良好的成绩，特别是精准扶贫劳动力技能培训模式新、效果好，“家门口就业帮扶工程”工作思路新颖、定位准确、措施得力，希望宜章人社一如既往地推进各项工作，创造更多的宝贵经验。
    宜章县政府门户网站 发布时间：2017-04-13
  • 乡镇动态
    岩泉镇：在线考试促“两学一做”
    机关支部44名党员在会议室集体用手机参加了考试，其中35人成绩在80分以上，第一名的成绩是满分。这种形式新颖的手机在线知识竞赛方式得到党员干部的好评和欢迎，“这是我第一次参加这种手机在线考试活动，如果没有前期的认真学习党章党规，肯定考不好，排名一定会很难看。”机关支部党员邓博说。
    宜章县政府门户网站 发布时间：2016-06-22