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大通湖要闻
培训活动坚持三项原则。一是理论联系实际。在讲解查账技巧的同时，剖析以往工作中的实际案例。不仅为参会人员提供了生动的警示教育，也为全局在资金支付、监管工作指明了方向。二是紧跟政策变化。根据出台的新政策，调整查账的方向。如根据公务接待费政策的变化，查找支付给餐馆、酒店的可疑支出。三是加强内部协作。区财政...
大通湖区管委会
发布时间：2025-02-26
办事服务
查询申请人可以凭账号登录人民检察院案件信息公开系统，查询相关案件程序性信息。第三条 当事人及其法定代理人、近亲属、辩护人、诉讼代理人需要查询经常居住地以外的人民检察院办理的案件程序性信息的，可以到经常居住地所在的县、区级人民检察院案件管理部门请求协助办理身份认证。
大通湖区管委会
发布时间：2020-03-17
同时，工作人员还会协助企业整理申请材料，确保材料的完整性和准确性。在审批过程中，扎实推进“一件事一次办”，并确保审批过程公开透明。而在审批完成后，区交通运输局政务服务窗口的“保姆式”服务并未结束。工作人员会继续为企业提供跟踪服务，通过线上线下相结合的方式，对运输车辆投入等方面进行提醒以及标准告知，并...
大通湖区管委会
发布时间：2024-11-19
同时，工作人员还会协助企业整理申请材料，确保材料的完整性和准确性。在审批过程中，扎实推进“一件事一次办”，并确保审批过程公开透明。而在审批完成后，区交通运输局政务服务窗口的“保姆式”服务并未结束。工作人员会继续为企业提供跟踪服务，通过线上线下相结合的方式，对运输车辆投入等方面进行提醒以及标准告知，并...
大通湖区管委会
发布时间：2024-11-19
大通湖要闻
文教授以多年从事人力资源管理研究工作的经验，结合典型案例，从“vuca时代与员工幸福管理”、“情商管理”、“保就业与执行力两个专业话题”三个方面，用浅显易懂的语言向大家讲授了人力资源管理的要素，阐明了干部职工的获得感和幸福感在队伍建设中的重要性，基层干部面临压力时如何掌控情绪，提高人际关系处理能力，...
大通湖区管委会
发布时间：2022-05-16
部门动态
文教授以多年从事人力资源管理研究工作的经验，结合典型案例，从“vuca时代与员工幸福管理”、“情商管理”、“保就业与执行力两个专业话题”三个方面，用浅显易懂的语言向大家讲授了人力资源管理的要素，阐明了干职工的获得感和幸福感在队伍建设中的重要性，基层干部面临压力时如何掌控情绪，提高人际关系处理能力，分...
大通湖区管委会
发布时间：2022-05-16
部门动态
在活动中遇到需要帮助的残疾家庭，志愿者们还主动为他们做些力所能及的家务活动，并送上慰问品。本次活动的开展，旨在提高社会对残疾人生活的关注，让残疾人感受到社会的关爱，提高他们的获得感、幸福感、安全感，让他们拥有一个健康乐观的生活态度，自立自强，创造美好生活。
大通湖区管委会
发布时间：2020-05-14
大通湖要闻
在活动中遇到需要帮助的残疾家庭，志愿者们还主动为他们做些力所能及的家务活动，并送上慰问品。本次活动的开展，旨在提高社会对残疾人生活的关注，让残疾人感受到社会的关爱，提高他们的获得感、幸福感、安全感，让他们拥有一个健康乐观的生活态度，自立自强，创造美好生活。
大通湖区管委会
发布时间：2020-05-13
大通湖要闻
陈燕群一行先后现场察看了区文体中心建筑项目工地，了解保障农民工工资支付情况；察看了充分就业村创建点——三财垸村，了解充分就业创建情况。现场查看结束后，区民政人社局党组书记杨超军就我区当前人社工作情况、存在的困难、落实全市人社会议精神的措施和2021年重点工作安排做了详细汇报。陈燕群对我区人社工作给予...
大通湖区管委会
发布时间：2021-04-12
大通湖要闻
“新的维权告示牌什么时候能装好？”检查期间，一行人员深入在建施工项目工地，对项目劳资台账是否规范、维权信息告示牌是否设立、农民工实名制管理制度是否按月落实、农民工工资专用账户建立使用、以及农民工工资保证金缴存等资料进行了逐一检查，并对在场相关民工进行维权政策宣传。（图为督查组在千山红卫生院项目）在...
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发布时间：2023-08-03
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