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张家界市人力资源和社会保障局 发布时间：2023-10-17

人事信息

因此，常见的情况是，如果企业在此时不拿出一个可行的加薪计划，就将面临的员工离职增加、队伍不稳、士气不振的问题；而如果加薪操作不当，还可能造成新的不平衡、或者也达不到与其效果，多花钱反而还得不到好结果。这一问题，对于中小企业尤为严重。二、是否应当加薪当然，如果企业经营良好、发展迅速，那么任何问题都不是...

张家界市人力资源和社会保障局 发布时间：2012-03-21

人力资源

精细化加薪操作

因此，常见的情况是，如果企业在此时不拿出一个可行的加薪计划，就将面临的员工离职增加、队伍不稳、士气不振的问题；而如果加薪操作不当，还可能造成新的不平衡、或者也达不到与其效果，多花钱反而还得不到好结果。这一问题，对于中小企业尤为严重。二、是否应当加薪当然，如果企业经营良好、发展迅速，那么任何问题都不是...

张家界市人力资源和社会保障局 发布时间：2012-03-21

政策法规

失业补助金政策解读及操作指南

张家界市人力资源和社会保障局 发布时间：2020-07-18

人力资源

张家界市人才引进操作规程（试行）

张家界市人力资源和社会保障局 发布时间：2019-07-18

公示公告

关于张家界市参评全省人社工作先进集体和先进个人拟推荐对象的公示

举报监督电话：0744-8222465（市纪委监委驻市委组织部纪检监察组）0744-8229719(市人社局机关党委)举报邮箱：772680869@qq.com地址：张家界市永定区教场路69号附：1、《张家界市参评全省人社工作先进集体拟推荐对象公示表》2、《张家界市参评全省人社工作先进个人拟推荐对象...

张家界市人力资源和社会保障局 发布时间：2019-11-26

便民服务

新进员工可以享受年休假吗？

答：根据《企业职工带薪年休假实施办法》的相关规定，机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，单位应当保证职工享受带薪年休假。

张家界市人力资源和社会保障局 发布时间：2011-04-12

图片新闻

全市人社工作会议暨人社系统党风廉政建设和反腐败工作会议顺利召开

市委组织部副部长、市人社局局长、党组书记王德光同志总结回顾了2016年全市人社工作，安排部署了2017年工作。他指出，2016年全市人社系统坚持围绕中心、服务大局，服务基层、服务群众，主动适应经济发展新常态，全力以赴推进改革创新，勇于担当抓好落实，各项工作全面协调发展，各项目标全面超额完成。全市就业...

张家界市人力资源和社会保障局 发布时间：2017-03-01

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