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政务动态
今年来，县人社局积极推进县委、县政府提出“六大工程”和“四大会战”目标任务，办实事，稳定城镇就业；谋实效，加强劳动维权；求实绩，突出民生为本，人力资源和社会保障事业不断开创新局面。后段，该局将以创新创业为重点，确保实现更高质量就业；以基金安全为重点，确...
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发布时间：2017-08-08
部门动态
会议部署，2018年，县人社局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的十九大精神，坚持以人民为中心的发展思想，紧扣社会主要矛盾变化，紧盯人社高质量发展目标，围绕“民生为本、人才优先、规范用权、服务发展”工作主线，激发就业创业活力、完善社会保障制度、优化人事人才队伍、维护和谐劳动关系...
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发布时间：2018-03-13
部门动态
继第三次全国农业普查入户登记工作结束后，连日来，农普办组织县、乡50多名普查员，放弃周末和节假日休息，采取“5+2”、“白+黑”工作模式熬夜奋战，连续作战，全面进行集中审核纠错工作，累计审核纠正错误信息近10万条。(杨法刚蔡建业)
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发布时间：2017-04-13
此次“双认证”的顺利通过，将更高效地推进华容县农产品质量监管工作，切实提升农产品质量检测服务能力和监管水平，确保华容县农产品质量检验检测出具结果数据合法、有效，全力助推华容县农业高质量发展。8月27日至28日，省市场监管局资质认定考核组和省农业农村厅机构认证考核组对华容县农产品质量检验检测中心“双认...
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发布时间：2021-08-31
通知公告
服务大局,找准着力点,把就业优先、全民参保、技能培训等人社工作融入党委政府的大事中谋篇布局。谋划大事,加强统筹与协调,业务版块间形成“组合拳”:高举就业旗帜,实施高质量就业“123456...
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发布时间：2020-12-30
政策文件
分线负责人应自觉服从党委书记、理事会主任的集中统一领导，积极支持其工作，自觉接受其对分管工作的检查、督促。凡因工作不力没有按时完成工作任务，造成较大影响和损失的，根据相关纪律、法律、法规追究分线负责人或相关股室负责人的责任。第六条机关各股室负责人实行轮岗制，每3—5年轮岗一次。确因工作需要，经党委、...
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发布时间：2015-05-31
部门动态
据悉，2017年是供销合作社综合改革关键之年。推动深化供销合作社综合改革向纵深发展，夯实基层为农服务基础是供销改革的目标。此次调研共接触新型农业经营主体130余人，收集意见建议16条，特别是发现了一批潜力大、经营好、模式新的为农服务主体，为综合改革基层组织建设扩充了合作对象，拓展了改革思维。
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发布时间：2017-05-03
政策文件
供销合作社要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻党中央、国务院决策部署，始终践行为农服务宗旨，持续推进改革创新，不断提高为“三农”服务的综合能力，进一步抓好促进和带动农业社会化服务、农村现代流通、农民专业合作等重点工作，优化重要农资和农副产品供应服务，为农民增收致富、乡村振兴和农业...
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发布时间：2020-09-24
会议部署，2018年，县人社局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的十九大精神，坚持以人民为中心的发展思想，紧扣社会主要矛盾变化，紧盯人社高质量发展目标，围绕“民生为本、人才优先、规范用权、服务发展”工作主线，激发就业创业活力、完善社会保障制度、优化人事人才队伍、维护和谐劳动关系...
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发布时间：2018-03-12
hrdr—2022—00004华容县人民政府关于规范城区机动车经营服务行业市场秩序的通告华政告〔2022〕3号为减少环境污染、改善市容市貌，提升城市品位，进一步规范我县城区机动车经营服务行业市场秩序，根据《中华人民共和国土地管理法》《中华人民共和国环境保护法》《中华人民共和国治安管理处罚法》《城市市...
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发布时间：2022-04-25
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