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规划计划
主要是做到三个规范。一是规范公务员管理。加强公务员管理，注重公务员平时考核和培训，继续做好市直公务员公开遴选工作。二是规范事业单位人事管理。严格执行事业单位人员管理聘用制度、岗位管理制度和公开招聘制度，健全动态管理机制，制定事业单位三类岗位间人员转岗聘用实施办法。三是规范工资收入分配。
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发布时间：2016-06-06
规划计划
主要是做到三个规范。一是规范公务员管理。加强公务员管理，注重公务员平时考核和培训，继续做好市直公务员公开遴选工作。二是规范事业单位人事管理。严格执行事业单位人员管理聘用制度、岗位管理制度和公开招聘制度，健全动态管理机制，制定事业单位三类岗位间人员转岗聘用实施办法。三是规范工资收入分配。
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发布时间：2016-06-06
规划计划
主要是做到三个规范。一是规范公务员管理。加强公务员管理，注重公务员平时考核和培训，继续做好市直公务员公开遴选工作。二是规范事业单位人事管理。严格执行事业单位人员管理聘用制度、岗位管理制度和公开招聘制度，健全动态管理机制，制定事业单位三类岗位间人员转岗聘用实施办法。三是规范工资收入分配。
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发布时间：2016-06-06
珠晖动态
区领导张含英参加调研。张伟充分肯定全区人社工作所取得的成绩，他指出，今年以来区人社局工作开展得有声有色，富有成效，党建工作走深走实、就业创业工作稳步推进、人才工作焕发活力、根治欠薪工作有新突破，特别是社保专项整治工作在时间紧、任务重的情况下圆满完成了任务。就下一步人社工作如何开展，张伟强调，认识要有...
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发布时间：2021-10-13
为深入推进全国自建房安全专项整治行动，珠晖区社工站积极主动作为，并与东阳渡街道新华社区精准对接联动，协助社区依托城乡自建房安全专项整治信息归集平台，对辖区内的居民自建房全面开展信息普查登记，对房屋主体、建筑结构、建筑面积、设计使用年限、楼层高度、建造年代等基本信息进行排查录入。
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发布时间：2022-06-21
为深入推进全国自建房安全专项整治行动，珠晖区社工站积极主动作为，并与东阳渡街道新华社区精准对接联动，协助社区依托城乡自建房安全专项整治信息归集平台，对辖区内的居民自建房全面开展信息普查登记，对房屋主体、建筑结构、建筑面积、设计使用年限、楼层高度、建造年代等基本信息进行排查录入。
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发布时间：2022-06-21
工作进展
各乡镇、街道分管领导，劳动保障站站长参加了会议。会上，根据全年人社工作各项任务指标，区人社局班子各成员依次对人事人才、就业服务、养老保险、医疗保险、劳动监察(仲裁)、社保卡发行与应用、全民参保登记及工资集体协商的考核办法进行了解释说明，督促各单位务必按时保质完成工作任物。区委组织部副部长、区人社局党...
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发布时间：2016-06-27
市网报送
区领导张含英参加调研。张伟充分肯定全区人社工作所取得的成绩，他指出，今年以来区人社局工作开展得有声有色，富有成效，党建工作走深走实、就业创业工作稳步推进、人才工作焕发活力、根治欠薪工作有新突破，特别是社保专项整治工作在时间紧、任务重的情况下圆满完成了任务。就下一步人社工作如何开展，张伟强调，认识要有...
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发布时间：2021-10-13
通知公告
家庭医生团队信息家庭医生服务团队是“健康守门人”，珠晖区实行网格化服务，为广大居民提供健康咨询和健康服务。为方便群众更方便联系，现将珠晖区家庭医生团队信息及服务范围公布，有需要的居民朋友，可联系自己居住地相对应的家庭医生团队！序号县市区乡镇（街道）网格（村、社区）家庭医生团队长家庭医生团队联系人联系...
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发布时间：2022-12-22
另一边，衡阳市第一人民医疗志愿者为居民提供健康检测、常规体检服务，弘扬志愿服务精神。通过开展此次活动，为居民传播社工理念、普及社工知识、促进居民了解社会工作，使其对社工多了一分信任，对争当“衡阳群众”有了更大的热情。
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发布时间：2019-03-21
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