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高端人才引才难、成本高
建议加强hr队伍建设，建设青年人才驿站。
2022年6月10日，望城经开区门户网站发布了关于《望城经开区实施“强企兴园”人才集聚工程三年行动计划》的意见征集，向全社会广泛征求意见。本次征求意见从2022年6月10日开始，截至2022年7月10日，其间收到有效相关意见及建议0条。望城经开区2022年7月20日
发布时间：2022-07-10
领导信箱
发布时间：2023-11-03
参加综合性校园招聘效果不好，建议开展专场校园招聘会，加强活动前期对接，做好宣传发动。
参加综合性校园招聘效果不好，建议开展专场校园招聘会，加强活动前期对接，做好宣传发动。
发布时间：2022-09-01
二、调查结果分析参与调查的人员中年龄在29岁以下的占16%，30-39岁的占40%，40-49岁的占28%，50-59岁的占12%，60岁以上的占4%，其中男性占比44%，女性占比56%，单位出资人（负责人）占4%，党组织书记占8%，党员从业人员占84%，非党员从业人员占4%，学历在高中职业中专及以...
发布时间：2019-07-18
结果反馈
认为①企业需要较高职业能力或者专业技术人才，对应届毕业生的需求总量减少②应届毕业生不具备符合企业要求的职业能力，缺乏工作经验，没有竞争力，这两项分别占4.88%。三、调查结果总结与建议通过本次调查分析可以看出，大学生目前就业形势比较严峻，大部分人对薪水要求过高，忽略了自身条件、个人专长发挥和今后的...
发布时间：2020-07-01
