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相关结果约2026个

  • 教授以多年从事力资源管理研究作的经验,结合典型案例,从“vuca时代与员幸福管理”、“情商管理”、“保就业与执行力两个专业题”个方面,用浅显易懂的语言向大家讲授了力资源管理的要素,阐明了干部职的获得感和幸福感在队伍建设的重要性,基层干部面临压力时如何掌控情绪,提高际关系处理能力,...
    大通湖区管委会 发布时间:2022-05-16
  • 善学深思做新时代社工作先锋为激发干部队伍活力,提升新形势下全局干职综合能力水平,5月13日下午,益阳市大湖区民政和力资源会保障局开展以“力资源管理策略”为主题的培训,全局干职以及区总会、区商联代表共40余参加。本次培训特邀民大学跃然教授作专题授课。教授以多年从事力资源...
    大通湖区管委会 发布时间:2022-05-16
  • 大通湖区管委会 发布时间:2024-05-27
  • 在活动遇到需要帮助的残疾家庭,志愿者们还主动为他们做些力所能及的家务活动,并送上慰问品。本次活动的开展,旨在提高会对残疾生活的关注,让残疾感受到会的关爱,提高他们的获得感、幸福感、安全感,让他们拥一个健康乐观的生活态,自立自强,创造美好生活。
    大通湖区管委会 发布时间:2020-05-14
  • 在活动遇到需要帮助的残疾家庭,志愿者们还主动为他们做些力所能及的家务活动,并送上慰问品。本次活动的开展,旨在提高会对残疾生活的关注,让残疾感受到会的关爱,提高他们的获得感、幸福感、安全感,让他们拥一个健康乐观的生活态,自立自强,创造美好生活。
    大通湖区管委会 发布时间:2020-05-13
  • 陈燕群一行先后现场察看了区心建筑项目地,了解保障农民资支付情况;察看了充分就业村创建点——财垸村,了解充分就业创建情况。现场看结束后,区民政局党组书杨超军就我区当前社工作情况、存在的困难、落实全市会议精神的措施和2021年重点作安排做了详细汇报。陈燕群对我区社工作给予...
    大通湖区管委会 发布时间:2021-04-12
  • 大通湖区管委会 发布时间:2024-09-05
  • 加之春节临近,流物流频繁,金盆镇把严防疫情输入纳入当前主要作,落实“五一网格”防控措施,在这期间监督服务网格微信群起到了不的作用。“去年我们报备信息要去村里填表格,今年直接在微信群内报备,镇村干部、居民都在群内,信息上报准确、方便又快,还减少了员聚集的风险。”金盆镇大东口村网格长孙卫由衷...
    大通湖区管委会 发布时间:2021-01-15
  • 加之春节临近,流物流频繁,金盆镇把严防疫情输入纳入当前主要作,落实“五一网格”防控措施,在这期间监督服务网格微信群起到了不的作用。“去年我们报备信息要去村里填表格,今年直接在微信群内报备,镇村干部、居民都在群内,信息上报准确、方便又快,还减少了员聚集的风险。”金盆镇大东口村网格长孙卫由衷...
    大通湖区管委会 发布时间:2021-01-15
  • 要加强局内员调配,打内部交流障碍;要加强与区内各部门沟交流,打作配合障碍。是抓好“个兜牢”,要做好农民资清欠作,兜牢群众生活底线;要用心用情做好信访作,兜牢和谐稳线;要做好养老领域管理作,兜牢安全生产底线;四是抓好“个创优”,要优化办事流程、加大便民力,创最优服务;
    大通湖区管委会 发布时间:2024-03-25