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  • 益阳市人力资源和社会保障局 发布时间:2023-08-19
  • 益阳市人力资源和社会保障局 发布时间:2023-08-29
  • 益阳市人力资源和社会保障局 发布时间:2023-07-11
  • 积极乐观主动作为,敢于攻坚克难。第二要把握重点。抓好主要矛盾,将全市人社工作重点作(10件事)尤其是三项省真抓实干督激励作和充分就业区(村)建设作放在首位。第三要打造亮点。沅江作为全市就业作压力最县市,就业作能稳步完成,但缺乏亮点,要努力打造亮点品牌。第四要夯实基础。
    益阳市人力资源和社会保障局 发布时间:2021-04-09
  • 益阳市人力资源和社会保障局 发布时间:2023-09-11
  • 对照脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接的具体要求,积极做好各项人社工作。认真组织编制“十四五”人规划,提高数据质量,加强信息化建设,全面提升人服务基础水平。并要求以党史学习教育为领、以真抓实干督激励为抓手、以优化营商环境为关键、以“五”机关建设为载体,推动人事业高质量发展落地落实。熊炜充分肯定了...
    益阳市人力资源和社会保障局 发布时间:2021-03-09
  • 随后,召开了调研作汇报会。会上,县人局党组书、局长胡鹤鸣同志代表县人局围绕如何贯彻全市人社工作会议精神,做好今年人重点作(特别是市人10件事)做了细汇报。陈局长充分肯定了我县人社工作取得的成绩,并围绕推动人事业高质量发展提出了四点要求。一要提振心。桃江人社工作有成绩、有亮点,但...
    益阳市人力资源和社会保障局 发布时间:2021-03-26
  • 度教育教化,纯洁人干部的心灵空间。对于如何障人社工作和谐有序,会议认为要处理四个方面的关,即:业务作和政治作的关,要将政治建设摆在第一位,争创“五双一流”机关;事业发展与安全稳定的关,在把事业发展摆在首位的同时,要紧盯各类问题,及时化险为夷,化危为机,确系统安全稳定;
    益阳市人力资源和社会保障局 发布时间:2021-01-08
  • 近日,南县积极响应中共中央“在全党兴调研究之风”的号召,由县人力资源和社会保障局党组书、局长带队,组织社会保险服务中心、就业服务中心等作人员成立调研小组,赴全县12个乡镇调研究2023年人力资源和社会保障作。本次调研主要内容是:针对2023年人社工作尤其是涉及真抓实干、绩效考核重点作的...
    益阳市人力资源和社会保障局 发布时间:2023-03-31
  • 会议强调,区社保服务中心经办的每一件业务对群众来说都是生活中的事,社保作要设身处地为群众着想,时刻做到与群众共,努力做到知民意、纾民困。区人局班子成员、二级机构及内设股室负责人,区财政局,各乡镇、街道及长春经开区的分管负责人参加了会议。(资阳区人局刘书文)
    益阳市人力资源和社会保障局 发布时间:2023-09-12