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  • (五)成绩计算竞赛满分为100分。四、比赛命题原则按照计算部设备装配调试员国职业技能标准(国职业资格标准级/高级)要求,在机器人的集成应用等基本技能考核的基础上重点突所需专技能及新技术应用,现现代造技术与生产实际相结合的原则,突职业能力考核及匠精神要求。五、大赛范围...
    益阳市人力资源和社会保障局 发布时间:2021-09-15
  • 会上,陈燕群局长充分肯定了沅江社工作取得的优秀成绩并强调指,要持续做好2021年社工作,第一要提升精神。积极乐观主动作为,敢于攻坚克难。第二要把握重点。抓好主要矛盾,将全市社工作重点作(10件大事)尤其是项省真抓实干督激励作和充分就区(村)建设作放在首位。第要打造亮点。
    益阳市人力资源和社会保障局 发布时间:2021-04-09
  • 对照脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接的具要求,积极做好各项社工作。认真组织编“十四五”规划,提高数据质量,加强信息化建设,全面提升服务基础水平。并要求以党史学习教育为统领、以真抓实干督激励为抓手、以优化营商环境为关键、以“五型”关建设为载,推动高质量发展落地落实。熊炜充分肯定了...
    益阳市人力资源和社会保障局 发布时间:2021-03-09
  • 益阳市人力资源和社会保障局 发布时间:2025-02-19
  • 陈局长肯定了区开展的充分就作,要求区务必摸清劳动力和失员底数,全力开发推荐岗位引导失员再就,力争将调率控在4.5%以。随后,召开了调研作汇报会。会上,县局党组书、局长胡鹤鸣同志代表县局围绕如何贯彻全市社工作会议精神,做好今年重点作(特别是市10件大...
    益阳市人力资源和社会保障局 发布时间:2021-03-26
  • 把握重点和顾一般的关系,要注重做好重点政策台,做好稳就等重点领域作;部挖潜和借助力的关系,在充分调动部积极性的同时,要善于借助力,积极争取上级部门、市委市政府的支持,加强与其他能部门的对接,做到跳,构建开放格局。
    益阳市人力资源和社会保障局 发布时间:2021-01-08
  • 近日,县积极响应中共中央“在全党大兴调研究之风”的号召,由县力资源和会保障局党组书、局长带队,组织会保险服务中心、就服务中心等员成立调研组,赴全县12个乡镇调研究2023年力资源和会保障作。本次调研主要容是:针对2023年社工作尤其是涉及真抓实干、绩效考核重点作的...
    益阳市人力资源和社会保障局 发布时间:2023-03-31
  • 9月8日,区委常委、常务副区长张辉组织召开了资阳区社工作专题调度会议,针对保、就作做了专项部署。会议对公益性岗位的开发、被征地作、城乡居民养老保险和企养老保险征缴扩面及待资格认证等方面提了具要求。会议指,各单位应从提高认识、认领任务、规范管理、妥处诉求、狠抓落实等...
    益阳市人力资源和社会保障局 发布时间:2023-09-12
  • 二是要强化落实;是要强化考核奖惩。最后,蔡秋良区长对森林防火,尤其是清明期间的防火作、交通安全等进行了强调,对乡镇、街道(园区)及相关区直部门提了具的要求。(赫山区局贺清华)
    益阳市人力资源和社会保障局 发布时间:2021-04-01
  • 是要持续强化才开发力度;四是要全面构建和谐劳动关系;并强调要以真抓实干督激励为抓手,推动高质量发展落地落实。丁市长强调,全市社工作要全力做好就作,尤其抓好重点群;努力完善系,切实提高保经办服务效能;做优作,推进才队伍建设;
    益阳市人力资源和社会保障局 发布时间:2021-03-26