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行政审批项目
许可范围：1.实行不定时工作制的岗位，主管/工段长及以上管理人员57人、销售业务员5人、小车驾驶员4人、矿车驾驶员18人、反铲驾驶员8人、钻机驾驶员3人、装载机驾驶员4人、叉车司机3人、吊车司机1人、爆破工5人、机械维修工31人、工程机械维修工6人、电气维修工10人、驻港人员3人、炸药库值班人员5人...
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发布时间：2024-12-06
行政审批项目
安化县人力资源和社会保障局行政许可决定书安人社工时许决字〔2024〕3号安化县劳务有限责任公司：你单位以书面方式向本行政机关提出的实行特殊工时工作制的行政许可申请，经审查，申请材料齐全，符合法定条件、标准和法定的形式。为了保证劳动者的休息休假权利和促进生产工作任务的完成，根据《中华人民共和国行政许可...
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发布时间：2024-12-06
行政审批项目
许可依据：《中华人民共和国劳动法》第三十九条，劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》(劳部发〔1994〕503号)。许可范围：1.实行不定时工作制的岗位，小车驾驶员1人，业务员1人。2.实行以季度为周期的综合计算工时工作制的岗位，生产调度2人，中控操作员6人，巡检、维修17...
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发布时间：2024-12-06
安化动态
12月12日下午，县委书记石录明到县人社局调研全县人力资源和社会保障工作。座谈会上，在听取县人社局工作情况汇报后，石录明充分肯定了全县人社工作成效。他强调，人社工作事关经济发展、民生福祉、社会稳定。全县人社系统进一步提升政治站位，把握好政策大势和发展的主要问题，把业务工作放在全县大局中来谋划和推动。
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发布时间：2023-12-13
工作动态
12月12日下午，县委书记石录明到县人社局调研全县人力资源和社会保障工作。 座谈会上，在听取县人社局工作情况汇报后，石录明充分肯定了全县人社工作成效。他强调，人社工作事关经济发展、民生福祉、社会稳定。全县人...
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发布时间：2023-12-13
部门动态
在培训过程中，社工踊跃发言，把实际工作中遇到的问题向老师咨询，老师们用专业的知识一一为社工答疑解惑。在培训总结会上，局党组书记、局长张斌华强调，2023年，各乡镇社工站要深入学习贯彻党的二十大精神，进一步创新工作模式，以规范化社会服务提升基层民政服务效能；
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发布时间：2023-07-10
乡镇动态
为强化家庭监护主体责任，5月7日，长塘镇民政社工站联合镇妇联，开展“科学家教进长塘社工伴童共成长”社区活动，辖区家长及居民代表参加。活动以破冰游戏开场，营造融洽氛围。志愿者讲师围绕科学家庭教育理念、婚姻矛盾对儿童的影响、儿童心理关爱及亲子沟通等内容，结合案例讲解，引导家长树立“以儿童为本、情感联结、...
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发布时间：2026-05-08
工作动态
县人社局班子成员、科级干部，局机关各股室、局属各单位股级以上干部，驻局纪检监察组负责人等参加了会议。会上，县人社局总经济师文展望首先宣读了安化县人社系统2022年工作要点，对本年度各单位工作进行了安排部署。其次，党组成员、副局长夏纯组织学习了“清廉机关”“五型双一流”机关建设实施方案，传达了“疫情防...
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发布时间：2022-03-28
食品药品监管
安化县基层政务公开
发布时间：2022-03-17
部门动态
下一步，安化县将不断加强乡镇社工站人才队伍建设，提升服务经验积累与服务质量，积极链接各类社会资源，进一步探索及推动具有本地特色的乡镇社工站服务，做到更专业、更优质，用心用情服务好每一位群众，以社工站“小阵地”打造基层社会治理“大舞台”，为全县创造可借鉴可复制可推广的经验做法，推动全县社会工作迈上新台...
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发布时间：2023-08-17
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