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户籍管理
统筹户籍制度改革与相关配套制度改革创新,优化政策组合,形成工作合力,确保城市新老居民同城同待遇。存量优先,带动增量。优先解决进城时间长、就业能力强、能够适应城市产业转型升级和市场竞争环境的非户籍人口落户,形成示范效应,逐步带动新增非户籍人口在城市落户。因地制宜,分类施策。充分考虑城市综合承载能力,实...
安化县基层政务公开
发布时间:2024-01-11
安化县基层政务公开
发布时间:2022-12-12
社会保险
安化县基层政务公开
发布时间:2023-10-08
下一步、安化县人社局将持续推进“利剑护蕾”行动,并与检察院、公安局和市监部门建立长效联动机制,以“零容忍”的高压态势对侵害未成年人权益的行为做到从严从快从重打击,全面保障未成年人合法权益。初审初校:刘书谋复审复校:文展望终审终校:方忠良...
安化县人民政府门户网
发布时间:2024-01-10
下一步、安化县人社局将持续推进“利剑护蕾”行动,并与检察院、公安局和市监部门建立长效联动机制,以“零容忍”的高压态势对侵害未成年人权益的行为做到从严从快从重打击,全面保障未成年人合法权益。初审初校:刘书谋复审复校:文展望终审终校:方忠良...
安化县人民政府门户网
发布时间:2024-01-10
社会保险
安化县基层政务公开
发布时间:2023-10-08
户籍管理
安化县基层政务公开
发布时间:2022-06-13
行政审批项目
安化县人力资源和社会保障局行政许可决定书安人社工时许决字〔2024〕3号安化县劳务有限责任公司:你单位以书面方式向本行政机关提出的实行特殊工时工作制的行政许可申请,经审查,申请材料齐全,符合法定条件、标准和法定的形式。为了保证劳动者的休息休假权利和促进生产工作任务的完成,根据《中华人民共和国行政许可...
安化县人民政府门户网
发布时间:2024-12-06
行政审批项目
2.你单位应根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定,在保障劳动者身体健康并充分听取意见的基础上,采用适当的工作、休息方式,确保劳动者休息休假权利和工作任务的完成。如对本决定不服,可以自收到本决定之日起六十日内向安化县人民政府申请行政复议,或者六个月内直接向桃江县人民法院提起行政诉讼。
安化县人民政府门户网
发布时间:2024-12-06
行政审批项目
2.你单位应根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定,在保障劳动者身体健康并充分听取意见的基础上,采用适当的工作、休息方式,确保劳动者休息休假权利和工作任务的完成。如对本决定不服,可以自收到本决定之日起六十日内向安化县人民政府申请行政复议,或者六个月内直接向桃江县人民法院提起行政诉讼。
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发布时间:2024-12-06
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