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行政审批项目
为了保证劳动者的休息休假权利和促进生产工作任务的完成，根据《中华人民共和国行政许可法》第三十四条、第三十八条第一款规定，决定准予行政许可。许可依据：《中华人民共和国劳动法》第三十九条，劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》(劳部发〔1994〕503号)。许可范围：实行以年为...
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发布时间：2024-12-06
行政审批项目
许可范围：1.实行不定时工作制的岗位，小车驾驶员1人，业务员1人。2.实行以季度为周期的综合计算工时工作制的岗位，生产调度2人，中控操作员6人，巡检、维修17人，化验室2人。许可期限：2024年9月27日至2025年9月26日。审批意见：1.你单位应告知劳动者实施特殊工时工作制的岗位情况，并加强工时...
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发布时间：2024-12-06
行政审批项目
许可范围：1.实行不定时工作制的岗位，主管/工段长及以上管理人员57人、销售业务员5人、小车驾驶员4人、矿车驾驶员18人、反铲驾驶员8人、钻机驾驶员3人、装载机驾驶员4人、叉车司机3人、吊车司机1人、爆破工5人、机械维修工31人、工程机械维修工6人、电气维修工10人、驻港人员3人、炸药库值班人员5人...
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发布时间：2024-12-06
要强化招考队伍保障，严格选聘命题、监考、评卷、专业评委等考试工作人员，不断提高招考机构和队伍的专业化水平。要强化基础设施保障，大力推进国家教育考试综合管理平台建设，5月底前完成考点智能安检门安装工作，进一步筑牢考试安全屏障。（文/余蓉张春祥）
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发布时间：2023-04-24
安化动态
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发布时间：2024-02-04
安化动态
担当主职主责，牢牢守住安全底线，扎实抓好就业板块、社保板块、人才板块、劳动关系四大主业，在落实就业政策、推进重点人员就业创业、深化社会保障制度改革、加强人才队伍建设等方面实现更大作为，切实推动安化人社事业向更高水平、更高质量发展，为全面建设社会主义现代化幸福美好新安化贡献人社力量。
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发布时间：2023-12-13
工作动态
担当主职主责，牢牢守住安全底线，扎实抓好就业板块、社保板块、人才板块、劳动关系四大主业，在落实就业政策、推进重点人员就业创业、深化社会保障制度改革、加强人才队伍建设等方面实现更大作为，切实推动安化人社事业向更高水平、更高质量发展，为全面建设社会主义现代化幸福美好新安化贡献人社力量。 &en...
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发布时间：2023-12-13
部门动态
为加强社会工作人才队伍建设，增强社工在一小一老的专业能力,切实提升社工人员的素质，7月5日至6日，安化县乡镇社会工作服务站项目培训班在县民政局七楼会议室举行，全县23个乡镇社工站所有社工参加。培训开始前，局党组成员伍哲晖提出明确要求，学员要严格遵守培训纪律，认真学习，坚定初心，坚守专业价值、坚守求真...
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发布时间：2023-07-10
工作动态
会上，县人社局总经济师文展望首先宣读了安化县人社系统2022年工作要点，对本年度各单位工作进行了安排部署。其次，党组成员、副局长夏纯组织学习了“清廉机关”“五型双一流”机关建设实施方案，传达了“疫情防控期间关于公职人员出行”“三个一律”“婚丧宴请”等文件精神，要求大家要严于律己，展形象、树新风。然后...
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发布时间：2022-03-28
部门动态
下一步，安化县将不断加强乡镇社工站人才队伍建设，提升服务经验积累与服务质量，积极链接各类社会资源，进一步探索及推动具有本地特色的乡镇社工站服务，做到更专业、更优质，用心用情服务好每一位群众，以社工站“小阵地”打造基层社会治理“大舞台”，为全县创造可借鉴可复制可推广的经验做法，推动全县社会工作迈上新台...
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发布时间：2023-08-17
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