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  • ——第二层次是最高审计机关履职能的前提,包括世界审计组织发布的最高审计机关效运和遵守职业守则的必要前提,如《墨西哥宣言》等。——第三层次是基本审计原则,阐释共部门审计的质,确保共部门进高效、独立的审计并得到广泛同的职业原则,如《共部门审计的基本原则》、《绩效审计的基本原则》等。
    沅江市人民政府 发布时间:2023-08-01
  •         评估组分两一小组:一组对南嘴镇社工站和琼湖街道社工站进地走访调研,了解站点社工相关作的开展情况以及作中遇到的困难等,现场进交流和指导。另一组阅了相关资料及台账。  &e...
    沅江市人民政府 发布时间:2022-11-18
  • 沅江市民政局专业社工及志愿者为前来结婚登记的新们引好路,做好前期准备作。    社工们穿梭在一对对新中,耐心指导他们填好表,看登记资料是否准备齐,让一对对新满心欢喜一路绿灯领到结婚证。婚登处曾主任称赞:“社工们用心用情服务于每一对新。”
    沅江市人民政府 发布时间:2022-05-23
  • 2015年以来,在市委、市政府领导,市局干部职深入学习和贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中会精神和省、市力资源和会保障作会议、沅江市经济作会议精神,坚持“民生为本,才优先”作主线,围绕中心,服务大局,突出重点,保障民生,各项序推进。一、2015年目标任务完成情况(...
    沅江市人民政府 发布时间:2016-03-28
  •     在随后的座谈会上,督导组听取了驻站社工关于复杂案处置和资源链接难点的作汇报。针对社工提出的“如何精准识别困境群体需求”、“如何调动区内生资源”等困惑,督导组结合典型案例,从优势视角和资源链接的角度进了深入剖析,为一线社工“支招破局”。
    沅江市人民政府 发布时间:2026-04-23
  • 沅江市基层政务公开 发布时间:2022-09-16
  • 抓好主要矛盾,将社工作重点作(10件大事)尤其是三项省干督激励作和充分就业区(村)建设作放在首位。第三要打造亮点。沅江作为市就业作压力最大县市,就业作能稳步完成,但缺乏亮点,要努力打造亮点品牌。第四要夯基础。搞好“五型”机关建设和智慧建设,加强基层专干队伍建...
    沅江市人民政府 发布时间:2021-04-09
  • 抓好主要矛盾,将社工作重点作(10件大事)尤其是三项省干督激励作和充分就业区(村)建设作放在首位。第三要打造亮点。沅江作为市就业作压力最大县市,就业作能稳步完成,但缺乏亮点,要努力打造亮点品牌。第四要夯基础。搞好“五型”机关建设和智慧建设,加强基层专干队伍建...
    沅江市人民政府 发布时间:2021-04-09
  • 共办理补缴及缴费调整手续95次,办理特困员新增参保登记8次,普通参保员新增参保登记87次。每月对待遇领取、新增、转移、死亡等情况分类建立台账,、及时报送参保基本信息。做好城乡居民养老保险和企业职养老保险待遇享受员生存证。至今为止城乡居民养老保险待遇员已证3463。做好...
    沅江市人民政府 发布时间:2025-02-18
  • 各分管负责就分管领域作作了具体汇报。雷亮对社工作取得的成绩表示充分肯定。就做好一步作,他强调,要始终把基金安摆在突出位置,稳步夯基金存量、扩大基金增量,确保保基金平稳运;要着力提升就业服务质量,精准对接企业用需求与劳动力资源,效破解结构就业矛盾,促进更高质量充分就业;
    沅江市人民政府 发布时间:2026-03-10