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  • 赫山区人民政府 发布时间:2025-07-11
  • 2、实以季、为周期综合计算时制的岗位:药房员,共计20综合计算作制。许可期限:1年(2025年03月11日-2026年03月10日)审批意见:1、经审,同意你单位提出的特殊时制度的政许可申请,请及时向全体公示。2、请你单位严格执特殊作制度关于加班资支付的规定...
    赫山区人民政府 发布时间:2025-03-11
  • 3、请你单位根《中华民共和国劳动法》第一章、第四章有关规定,在保障身体健康并充分听取意见的基础上,采取集中作、集中休息、轮休调休、弹性作时间等适当方式,确保的休息休假权利和生产、作任务的成。4、本政许可决定书抄送给你单位会、由会对特殊时制度实施情况进日常监督。
    赫山区人民政府 发布时间:2025-05-28
  • 3、请你单位根《中华民共和国劳动法》第一章、第四章有关规定,在保障身体健康并充分听取意见的基础上,采取集中作、集中休息、轮休调休、弹性作时间等适当方式,确保的休息休假权利和生产、作任务的成。4、本政许可决定书抄送给你单位会、由会对特殊时制度实施情况进日常监督。
    赫山区人民政府 发布时间:2025-09-11
  • 3、请你单位根《中华民共和国劳动法》第一章、第四章有关规定,在保障身体健康并充分听取意见的基础上,采取集中作、集中休息、轮休调休、弹性作时间等适当方式,确保的休息休假权利和生产、作任务的成。4、本政许可决定书抄送给你单位会、由会对特殊时制度实施情况进日常监督。
    赫山区人民政府 发布时间:2025-04-18
  • 3、请你单位根《中华民共和国劳动法》第一章、第四章有关规定,在保障身体健康并充分听取意见的基础上,采取集中作、集中休息、轮休调休、弹性作时间等适当方式,确保的休息休假权利和生产、作任务的成。4、本政许可决定书抄送给你单位会、由会对特殊时制度实施情况进日常监督。
    赫山区人民政府 发布时间:2025-09-11
  • 3、请你单位根《中华民共和国劳动法》第一章、第四章有关规定,在保障身体健康并充分听取意见的基础上,采取集中作、集中休息、轮休调休、弹性作时间等适当方式,确保的休息休假权利和生产、作任务的成。4、本政许可决定书抄送给你单位会、由会对特殊时制度实施情况进日常监督。
    赫山区人民政府 发布时间:2025-08-07
  • 3、请你单位根《中华民共和国劳动法》第一章、第四章有关规定,在保障身体健康并充分听取意见的基础上,采取集中作、集中休息、轮休调休、弹性作时间等适当方式,确保的休息休假权利和生产、作任务的成。4、本政许可决定书抄送给你单位会、由会对特殊时制度实施情况进日常监督。
    赫山区人民政府 发布时间:2025-05-28
  • 3、请你单位根《中华民共和国劳动法》第一章、第四章有关规定,在保障身体健康并充分听取意见的基础上,采取集中作、集中休息、轮休调休、弹性作时间等适当方式,确保的休息休假权利和生产、作任务的成。4、本政许可决定书抄送给你单位会、由会对特殊时制度实施情况进日常监督。
    赫山区人民政府 发布时间:2025-09-11
  • 3、请你单位根《中华民共和国劳动法》第一章、第四章有关规定,在保障身体健康并充分听取意见的基础上,采取集中作、集中休息、轮休调休、弹性作时间等适当方式,确保的休息休假权利和生产、作任务的成。4、本政许可决定书抄送给你单位会、由会对特殊时制度实施情况进日常...
    赫山区人民政府 发布时间:2025-09-11