部门动态

汉寿县应急管理局：开展全县宾馆（酒店）、仓储基地和大型商业综合体安全生产专项检查

下一步工作县应急管理局将联全相关单位不断加大安全专项检查力度，对全县宾馆（酒店）、仓储基地和大型商业综合体等企业开展日常检查与不定期检查，形成安全管理长效机制，严抓企业安全生产主体责任落实，确保我县安全生产形势持续稳定。（责任编辑：黄振）

汉寿县人民政府 发布时间：2022-05-07

政务动态

全县人社工作会议召开

要审时度势，准确把握人社工作的新机遇和新挑战；要突出重点，切实抓好2015年人力资源和社会保障工作。全县人社系统要坚定信心、迎难而上、扎实工作，圆满完成今年的各项工作任务，努力开创全县人力资源和社会保障工作的新局面。县人社局长童自正作工作报告 会议通报表彰了2014年度先进单位和先进个人。

汉寿县人民政府 发布时间：2015-03-11

培训公示

龙阳国际大酒店就业技能培训补贴人员名册

申请单位（盖章）：常德凯宏实业有限公司龙阳国际大酒店培训起止时间：2021年4月7日至2021年4月23日序号姓名身份证号职业资格证书编号培训工种鉴定（考核）等级培训补贴金额（元）生活费补贴金额（元）联系电话学员签字1叶猛430724********0814210703********0y中式烹调师...

汉寿县政务公开 发布时间：2021-04-23

图说

长龙国际大酒店

汉寿县人民政府 发布时间：2019-12-18

部门动态

汉寿社工开展工作交流会

朱诗平副局长、李敏股长及所有社工合影各乡镇（街道）社工就工作中存在的困难和问题展开交流与讨论，朱诗平副局长和李敏股长耐心解答每一位社工遇到的难题，并提出建设性的建议。最后，朱诗平副局长对社工提出两点希望：一是安心安身，谨记“以人为本、助人自助、公平正义、共建和谐”的宗旨；

汉寿县人民政府 发布时间：2021-07-16

政务动态

2016年全县人社工作会议召开

要强化责任，人社部门的干部职工要主动担当、主动作为，打造一个过得硬、办得好、只唯实的团队。要注重实效，围绕2016年人力资源和社会保障工作要点，科学分解任务，明确措施要求，加强工作调度，确保按时全面完成各项任务。会议通报表彰了2015年度先进单位和先进个人。

汉寿县人民政府 发布时间：2016-03-30

投资评审

汉寿县财政局关于汉寿县人民武装部招待所装饰改造预算审核的报告

3、部分材料市场询价。三、评审范围及程序评审范围包括汉寿县人民武装部招待所装饰改造项目的工程费。评审程序包括以下两个方面：(一)、工程量计算的评审1、审查报送的工程量是否正确；2、审查施工图设计中是否存在擅自扩大建设规模、提高建设标准等现象。

汉寿县政务公开 发布时间：2018-12-21

投资评审

汉寿县财政局关于汉寿县人民武装部招待所装饰改造工程审核情况的报告

三、评审范围及程序评审范围包括汉寿县人民武装部招待所装饰改造工程。评审程序包括以下二个方面：(一)、工程量计算的评审1、审查工程量是否有不合理内容；2、审查工程量项目所定规格是否经济合理。(二)、定额套用、取费和材料价格的评审1、审查是否存在消耗量标准子目高套现象；

汉寿县政务公开 发布时间：2020-05-12

部门动态

杨剑波深入基层调研把脉人社工作

杨剑波指出：就业培训是人社部门一项重要的民生工作，县委、县政府领导高度重视，我们要不辱使命，把惠及民生的工作干出实效，在今后的就业培训工作中要注重做到三点：一是做出好样子，让领导放心。人社部门要全面尽职履职，转变作风，扎实肯干，主动作为。要制订好每年的就业培训计划，科学端出技能培训盘子。二是走出新路...

汉寿县人民政府 发布时间：2016-11-16

政务动态

丁克刚同志一行调研指导人社工作

在听取了工作汇报后，丁克刚对2017年县人社局的工作给予了很高的评价，具体体现在六个方面：机关整洁、班子团结、作风扎实、运行规范、成绩显著、事业发展。丁克刚指出：在进入新时代后，人社部门要充分发挥保障民生、服务人才、和谐劳动关系、加强人事管理、推进创新创业、舞好绩效评估指挥棒的作用。

汉寿县人民政府 发布时间：2017-12-08