常德市汉寿县人民政府- 按相关度排序
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大会按照初评、复评、终评的程序,以“三自”、“三性”为评审标准,通过6位专家的严格评审,最终评选出优秀组织单位奖8个、优秀科技辅导员奖10名,优秀科技创新成果一等奖5名、二等奖10名、三等奖10名,优秀科学幻想绘画一等奖10名、二等奖20名、三等奖30名。汉寿县科学技术协会2021年11月03日...
发布时间：2021-11-03
二、调查结果与分析调查结果显示，此次参与调查的市民基本为本地市民，其中50%为男性，50%为女性。18%的市民在20岁以下，52%的市民在21-40岁，19%的市民在41-60岁，11%的市民在60岁以上。24%的市民是高中（中专）及以下，61%的市民是大专、本科，15%的市民是硕士及以上。您是否遇...
发布时间：2016-03-08
县长信箱
发布时间：2022-06-09
7、您认为最难开具的证明是什么问题上，无违法犯罪记录证明等个人情况有关证明[3票]21.43%，亲属关系证明等身份关系有关证明[2票]14.29%，房产、收入证明等财产有关证明[2票]14.29%，社保、医保缴纳证明[2票]14.29%，其他[5票]35.71%。
发布时间：2024-05-06
目前，汉寿县科学技术局面向社会公开征求《汉寿县“十五五”科技创新发展规划（征求意见稿）》编制方案意见和建议的公示已结束，未收到相关反馈意见与建议。本次征集活动圆满结束。
发布时间：2025-09-10
有效投票83票。从调查得到的数据，我们可以看出在现今社会情况下，对自己的生活状况感到一般或是基本满意的民众有80%，感到非常满意的有10%，感到不满意的民众有8%。男性比女性更感到幸福，学生幸福感高，就业者幸福感低。
发布时间：2016-01-27
县长信箱
发布时间：2019-09-05
33.33%的市民选择所在单位有实行带薪年休假制度，66.67%选择所在单位没有实行带薪年休假制度。对带薪年休假的态度，选择想休，适度休息可以提高工作效率的有98.33%，选择无所谓的有1.67%。根据调查结果分析，绝大部分市民希望实现带薪休假。
发布时间：2018-09-07
三、结果分析与建议通过本次调查，88.24%的人认为汉寿县公开的信息内容通俗易懂。同时建议拓宽公开渠道、加大公开力度和实时效率，尤其在重点领域加大信息公开...
发布时间：2024-11-21
