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部门动态
工资集体协商六类重点对象1.尚未建立工资集体协商制和未签订工资集体协议的企业。2.工资协议已经到期需要续签或重新签订的企业。3.已签订的集体合同无正当理由未履行或者集体合同中对于劳动报酬没有具体明确规定的企业。4.一线职工工资长期不增长、低增长，或50%职工工资低于当地职工平均工资50%的企业。
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发布时间：2011-05-04
为了及时，准确地把工资发放到干部职工个人，经财政局、信用联社两部门协商，决定先在虎形山、雨山两个乡镇进行试点用网上银行发放乡镇干部职工工资，试点成功后再逐步推广到全县各个乡镇。经过1个多月的周密按排，通进信用社网上银行发放了虎形山、雨山两乡镇干部职工的工资，比以往传统发放方式提前了足足一个星期。
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发布时间：2013-10-25
为了方便群众了解我县最低工资标准最新情况，更好地维护劳动者的合法权益，确保用人单位规范用工，合理规避用工风险，隆回县人社局法规股负责人、县劳动人事争议仲裁院罗一荣院长提醒大家：“目前我县最低工资标准仍按邵阳市2015年最低工资标准执行，即全日制劳动者月最低工资标准为1030元，非全日制劳动者小时最低...
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发布时间：2016-07-15
村干工资由基础工资和效益工资组成，其中基础工资占40%，效益工资占60%，而效益工资按百分制进行考核。为鼓励村干部争先创优，该镇对考核总分实行加减，奖优罚劣，重点突出新农村建设、烤烟生产与招商引资工作，区别情况，对以上单项工作表现突出的，给予5至10分的加分；对于未按《以村为主推进农村工作目标管理责...
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发布时间：2007-01-30
部门动态
该砖厂业主已按月将工资支付给四川籍包工头杨仕强，而杨仕强却没有将工资发给务工者，理由是前段时间雨多晴少，砖厂产量低，销路不好，从业主处所领工资仅仅够维持生活，没有多余的资金发工资。经过劳动保障监察员的反复宣讲劳动保障法律法规后，包工头杨仕强从砖厂业主处预支2222元付给了杨朝付等3人。
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发布时间：2009-07-17
乡镇动态
个别村干部甚至多次吵闹，消极怠工。针对这一情况，该镇党政、人大、政协班子多次征求县、镇人大代表和政协委员意见，共同探讨，摸索出采取"目标管理测实绩，综合考评定工资"发放村干部工资这一方法，建立起科学客观、公正公平的考核激励机制，让村干部最有效的发挥工作积极性，当好村民的"父母官"。该镇在年初与每个村...
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发布时间：2011-01-18
乡镇动态
据悉，前几年，该镇每年年终在发放村干部工资时，一些村干部对自己的工资总感到十分不满意，认为所得的工资福利与自己的工作业绩没挂上钩，干好干坏都一样，村与村之间，村干部之间工资没差别。个别村干部甚至多次吵闹，扬言要消极怠工。针对这一情况，该镇党政、人大、政协班子，多次征求县镇人大代表和政协委员意见，讨论...
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发布时间：2011-01-17
部门动态
据悉，2021年12月20日，县人社局劳动保障监察部门受理一起涉及23名农民工的欠薪投诉举报事项后，为赶在春节前将工资追讨到位，加班加点多方调处落实人员信息、指导工资结算、核实欠薪金额，并积极宣传《保障农民工工资支付条例》和劳动法律法规，引导农民工通过推举维权代表的方式理性维权、线上维权，并督促欠...
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发布时间：2022-01-21
政务要闻
督查组首先实地抽查了凯宥鞋业和福鸿工艺，听取了企业负责人就工资集体协商工作情况的汇报，并查阅了相关文件、工资协议文本和会议、培训记录等原始资料。当天下午，督查组一行听取了副县长贺朝晖代表我县工资集体协商工作领导小组的情况汇报。我县工资集体协商工作具体做到了四个强化：一是强化领导。自市政府召开全市企业...
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发布时间：2011-11-15
3月19日上午，在县农村合作医疗办了解到，去年，全县10余万人次农民因参加新型农村合作医疗受了益，他们在就医过程中获得新农合补偿总额将近4000万元。从今年起，我县新农合筹资水平将有所提高，各级财政的补助标准将有提高，政府补助比例进一步加大。据县农合办负责人介绍，2007年，全县参合农民83.39万...
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发布时间：2008-03-20
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