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开展好新春走访联点企业,为企业解决实际困难;要突破项目各类瓶颈问题,在科学铺排项目基础上,主动作为,进一步细化项目建设进度,抢抓提前量;抢抓“强省会”、湘赣边合作等战略机遇,把握项目申报关键期、“窗口期”,加大项目申报,支持企业做大做强;对标市委目标,进一步招大引强,全年力争引进1个100亿级项目、...
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发布时间:2022-02-10
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发布时间:2025-02-11
园区要闻
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发布时间:2025-03-01
园区要闻
今年,招商方面屡传捷报,园区进入飞速发展的新时代,特别是一批大企业、大项目的相继落地,提高基础设施和城市配套能力,成为当前摆在管委会急待解决的大问题。6月7日,管委会召开了扩大主任会议针对工业用水、电等问题做了专题研究与讨论。会议决定立即启动自来水厂、污水厂设备改造项目;
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发布时间:2018-01-09
园区要闻
为进一步加快工程建设进度,确保全年目标任务完成,刘良成副主任在会上对园区工程建设提出了四点要求:一是进一步强化服务大局、步调一致的团队意识。要紧贴工程建设,围绕重点项目主动提供服务,公司领导和工程技术人员必须亲临现场巡视督办,要敢于创新管理模式,一切立足于加速工程进度,鼓励敢闯敢试者。二是进一步发扬...
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发布时间:2018-01-09
园区要闻
2022年4月6日下午,党工委副书记、管委会主任喻辉率队,赴金阳智中心、康万路、永安联合水厂二期和金阳·紫星广场四个项目现场办公,就项目推进中的重点、难点问题进行调度,强调要以等不得的紧迫感、勇争先的精气神,全力以赴推动项目建设提质提速,筑牢经济社会发展“压舱石”,委领导罗其胜、唐建国陪同调研。办公...
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发布时间:2022-04-08
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发布时间:2023-06-28
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发布时间:2023-06-12
近年来,蓝思非常注重企业文化建设,为了提高员工的满意度,已经连续3年每周开展2次员工座谈会,每次选择参与人员为30人左右,基本上每个人都有参加的机会。“座谈会上,我们定的基调就是给员工们创造一个开放的氛围,畅谈对公司的看法和意见,工会还会为大家准备好水果和小零食。
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发布时间:2018-01-10
近年来,蓝思非常注重企业文化建设,为了提高员工的满意度,已经连续3年每周开展2次员工座谈会,每次选择参与人员为30人左右,基本上每个人都有参加的机会。“座谈会上,我们定的基调就是给员工们创造一个开放的氛围,畅谈对公司的看法和意见,工会还会为大家准备好水果和小零食。
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发布时间:2018-01-10
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