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  • 要闻动态
    2025年湖南城镇单位人均工资公布
    记者7月7日从省统计局获悉，2025年，湖南省城镇非私营单位就业人员年平均工资102468元，比上年增加5298元；湖南省城镇私营单位就业人员年平均工资为60679元，比上年增加142元。城镇单位指城镇地域内就业人数在5人及以上的法人单位，调查对象不包括个体工商户和自由职业者等。具体来看，非私营单位...
    湖南省政府门户网站 发布时间：2026-07-08
  • 数据分析
    2025年湖南省城镇私营单位就业人员年平均工资60679元
    需要明确的是，工资总额是税前工资，包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的个人所得税、社会保险基金和住房公积金等个人缴纳部分以及房费、水电费等，但不包括从单位工会经费或工会账户中发放的现金或实物，入股分红、股权激励兑现的收益和各种资本性收益等。（3）平均工资：是指在报告期内单位发放工资的人均水平。计...
    湖南省政府门户网站 发布时间：2026-07-03
  • 数据分析
    2025年湖南省城镇非私营单位就业人员年平均工资102468元
    分登记注册类别看，内资单位年平均工资103214元，超过全省平均水平；外商投资单位和港澳台投资单位年平均工资分别为98200元和88548元。注：[1]文中如无特殊说明，均为名义增长。附注：1.指标解释（1）单位就业人员：指在本单位工作，并由单位支付劳动报酬的人员。（2）工资总额：根据《关于工资总额...
    湖南省政府门户网站 发布时间：2026-07-03
  • 要闻动态
    湖南重点支持49家企业（行业）实施能级工资改革
    华海3c电子市场，是我省数码产品重要集散地，市场约定从业人员最低工资标准，对获得国家职业资格证书的职工按月发放技能补贴，并设立技能竞赛获奖人员专项奖励。汨罗市快递行业建立起“阶梯单价”制度，将快递员的计费单价与初级、中级、高级技能等级挂钩。
    湖南省政府门户网站 发布时间：2026-01-15
  • 湖南要闻
    湖南省2025年企业工资指导线发布，对你的工资有什么影响？
    省人社厅有关负责人表示，企业工资指导线可作为企业与职工开展工资集体协商以及企业自身合理确定工资增长水平的参考依据，但并不具有强制约束力。企业如何参考指导线合理安排职工工资增长省人社厅有关负责人告诉记者，各类企业应当以工资指导线为重要参考，结合自身实际合理安排工资增长。具体而言，对经济效益比上年有较大...
    湖南省政府门户网站 发布时间：2025-08-31
  • 要闻动态
    湖南省2025年企业工资指导线发布，对你的工资有什么影响？
    省人社厅有关负责人表示，企业工资指导线可作为企业与职工开展工资集体协商以及企业自身合理确定工资增长水平的参考依据，但并不具有强制约束力。企业如何参考指导线合理安排职工工资增长省人社厅有关负责人告诉记者，各类企业应当以工资指导线为重要参考，结合自身实际合理安排工资增长。具体而言，对经济效益比上年有较大...
    湖南省政府门户网站 发布时间：2025-08-31
  • 湖南要闻
    湖南省发布最新最低工资标准
    省人社厅有关负责人介绍，本次调整最低工资标准，主要考虑了本省就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素，还听取了相关部门单位的意见建议，统筹兼顾了企业承受能力和保障低收入劳动者的劳动报酬权益。
    湖南省政府门户网站 发布时间：2025-08-02
  • 要闻动态
    上半年全省处置5053件欠薪案 为5.48万名劳动者追发工资4.97亿元
    省人社厅有关工作人员介绍，湖南设立省级治欠工作专班，将治理欠薪工作纳入社会保障考核、成员单位考核、省政府大抓落实督查激励和年度综合督查，以考测效。制定工资专用账户等制度实施细则，要求人工费拨付不得低于15%，分类确定拨付比例。同时，做实做强智慧监察，加强工资支付监控预警平台建设。（文/刘笑雪符雄...
    湖南省政府门户网站 发布时间：2025-08-06
  • 湖南要闻
    上半年全省处置5053件欠薪案 为5.48万名劳动者追发工资4.97亿元
    省人社厅有关工作人员介绍，湖南设立省级治欠工作专班，将治理欠薪工作纳入社会保障考核、成员单位考核、省政府大抓落实督查激励和年度综合督查，以考测效。制定工资专用账户等制度实施细则，要求人工费拨付不得低于15%，分类确定拨付比例。同时，做实做强智慧监察，加强工资支付监控预警平台建设。（文/刘笑雪符雄...
    湖南省政府门户网站 发布时间：2025-08-06
  • 部门动态
    【湖南省人力资源和社会保障厅】湖南省发布最新最低工资标准
    省人社厅有关负责人介绍，本次调整最低工资标准，主要考虑了本省就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素，还听取了相关部门单位的意见建议，统筹兼顾了企业承受能力和保障低收入劳动者的劳动报酬权益。
    湖南省政府门户网站 发布时间：2025-08-02

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