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企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批 [在线办理]
吉首市人力资源和社会保障局
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工作动态
会议强调，组织工作要坚持严管厚爱结合，全面落实“三个区分开来”要求，为敢作为的党员干部撑腰鼓劲。要把年轻干部放到“吃劲岗位”“墩苗”历练，加快成长成熟，为开好局起好步提供坚实的组织保障。会议强调，宣传工作要紧扣“十五五”开局精心策划主题宣传，严格落实意识形态工作责任制，守住意识形态领域安全底线。要加...
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发布时间：2026-04-07
工作动态
会议强调，要强化政治引领，把牢党管武装工作正确政治方向，深化全民国防教育，压紧压实主体责任。要聚焦备战打仗，提升国防动员援战保战胜战能力，增强忧患意识，建强后备力量，抓好兵役工作。要弘扬双拥传统，巩固发展坚如磐石的军政军民团结，深入促进军民融合，用心用情拥军优属，积极主动参建参治。
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发布时间：2026-04-02
会议指出，过去一年，吉首市农业农村工作取得扎实成效，特别是聚焦“四个高于”目标，因地制宜发展湘西黄金茶、订单蔬菜、食用菌等特色产业，有效拓宽了群众增收渠道，持续提升收入水平，群众满意度明显提高。会议强调，要理清思路，坚持正确发展原则，用市场手段培育市场经济属性，提升农业产业效益与竞争力。要优化资源配...
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发布时间：2026-04-02
要推动行业治理取得新成效，各综合（行业）党委要认真落实全面从严治党要求，突出抓好行业协会商会换届工作，实施党组织覆盖“一会一策”，制定标准化建设规范；常态化督查违规收费、违规评比行为，规范调研活动，以务实举措推动新兴领域党建工作再上新台阶，为吉首市经济社会发展作出应有贡献。
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发布时间：2026-03-30
按照《2016年中共吉首市委办公室公开选调文秘工作人员的公告》规定，经笔试、面谈、体检、考察合格，现将拟选调对象予以公示，如有异议，请与市委办、市人社局联系（联系电话：0743-8520001，0743-2813512）。拟选调对象：周德玉杜鹏米承华中共吉首市委办公室2017年2月13日
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发布时间：2017-03-31
湘西自治州生态环境局吉首分局关于公开比选2026年吉首市生态环境专项监测工作承接单位的公告 根据工作需要，为满足生态环境专项监测工作需求，本着公正、公开、公平的原则，湘西自治州生态环境局吉首分局拟公开比选确定1家-2家社会第三方检验检测机构承接2026年吉首市生态环境专项监测工作，现诚邀具备相关资质...
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发布时间：2026-03-30
招考信息
根据吉首市经济社会发展重点领域工作人员紧缺的现状，经市人事工作领导小组研究同意，决定面向全州公开选调一批工作人员。现将有关事项公告如下：一、选调岗位与计划面向全州公开选调工作人员16名。具体选调岗位及专业条件详见《2017年吉首市公开选调工作人员岗位计划表》。二、选调范围与条件(一)选调范围全州除吉...
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发布时间：2017-03-31
工作动态
要落实“一帮一”教育培养制度，乡镇党委书记、街道党工委书记做为选调生第一培养人，进行结对帮带，加强思想教育，传授工作经验和工作方法，促进选调生健康成长。二是工作上要支持。要坚持多岗位锻炼，适时调整选调生的工作岗位，并有意识地安排一些急难险重的工作任务加以锻炼；
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发布时间：2013-04-08
工作动态
17日，由省委组织部派选到吉首市的8名选调生赴基层任职。此次省委组织部选派到吉首市的8名选调生为应届毕业生和基层服务人员，他们都是经过笔试、面试、体检、考察等多个环节，一步一步严格选拔出来的，作为在基层接受锻炼和考验的领导人才后备力量，8名选调生将到基层乡镇工作两年。市委常委、组织部部长欧阳清文要求...
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发布时间：2013-04-08
根据《关于进一步规范机关事业单位人员流动调配工作的意见》（湘组发〔2015〕26号）和《湘西自治州州直事业单位公开选调一般工作人员暂行办法》（州人社发〔2017〕62号）等文件规定，经市人事工作领导小组同意，决定面向全州公开选调18名事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：一、选调原则坚持德才兼备和...
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发布时间：2020-03-20
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