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道县:工伤保险建立“道州新模式”
- 文件类型:社会保险
- 发布日期:2017-11-13
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零陵区举办参保单位工伤保险政策培训班
- 文件类型:社会保险
- 发布日期:2014-11-26
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永州市工伤保险市级统筹工作调研报告
- 文件类型:社会保险
- 发布日期:2015-12-08
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工伤职工停工留薪期满后解除劳动合同,企业是否需支付经济补偿金?
- 文件类型:劳动关系
- 发布日期:2017-12-29
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双方未办理入职手续第一天上班受伤能否认定存在事实劳动关系
- 文件类型:劳动关系
- 发布日期:2017-12-29
工作动态
力求“优”。工伤受理过程中,工作人员做到耐心细致、优质服务,详细讲解有关的法规政策,使申请人感受到服务的温暖;对于轻微伤害案件,耐心做好企业和职工的工作,促使双方达成和解共识。截至4月底,该局共受理工伤认定申请43起,其中已作出认定结论案件34起,有效地维护了受伤职工利益,分担了单位用工风险。
市人力资源和社会保障局
发布时间:2014-05-26
工作动态
(通讯员胡昌爱)道县人社局针对工伤认定工作中出现的新情况,不断改进方法,创新服务机制,扎实做好工伤认定工作。截止10月底,受理工伤申请81起,认定工伤67起,结案准确率100%,无一起行政复议、行政诉讼。
市人力资源和社会保障局
发布时间:2014-11-24
工作动态
在受理工伤认定时,对不符合工伤认定条件的受伤职工,不予受理,并主动引导通过调解或走司法途径进行解决;对符合工伤认定条件且双方愿意调解的,由劳动人事争议仲裁院等相关职责部门进行调解。通过做实做细工伤认定各环节工作,该县工伤认定工作多年来实现了零差错、零投诉。
市人力资源和社会保障局
发布时间:2016-06-20
工作动态
·建立工伤认定公示制度。对疑难复杂工伤案件进行认定前公示,发挥社会监督作用,引导利害关系人合法表达诉求,保证工伤认定工作的合法公正。对案情复杂、当事双方对事实争议较大的案件,可实行认定前公示。公示受伤害职工基本情况、受伤害的事实、拟作出的工伤认定决定及依据、工伤认定机构监督举报电话等。工伤认定决定需...
市人力资源和社会保障局
发布时间:2015-11-09
工作动态
今年一季度,共受理工伤认定申请42件,经调查认定30件、不予认定3件、不予受理2件,案件结案率为100%。加强宣传,规范工作程序。变事后解释处理为事前宣传预防,充分利用招聘会等大型公益活动,免费发送工伤宣传资料,加大对劳动法律法规和安全生产知识的宣传教育力度,提高企业和职工的法律意识,最大限度减少工...
市人力资源和社会保障局
发布时间:2014-04-16
工作动态
原来他在施工中不慎被飞石擦伤面部,道县人社局接到申报后,及时开展了工伤认定,短时期内解决了这一起小额工伤赔付事件。今年以来,随着参加工伤保险人数不断增加,工伤认定任务日益加重,道县人社部门为保障工伤职工及时获得医疗救治和经济补偿,维护社会稳定,全力做好工伤认定工作。对事实清楚、案情简单,职工不住院、...
市人力资源和社会保障局
发布时间:2017-11-08
同时,进一步完善工作流程,规范认定行为。严格规范工伤认定的报告、审查、调查取证、认定公示和管理行为,实施阳光操作。在工伤认定中,对工伤认定申请、受理、举证、取证等环节,依法规范认定程序。对材料不完整的一次性告知,在调查取证时,做到劳动保障监察、社保、用人单位三方到场,确保了工伤认定工作透明度。此外,...
市人力资源和社会保障局
发布时间:2017-06-08
截至8月底,双牌共受理工伤认定申请案件69件,已结案67件,其中:认定为工伤的63件,不予认定为工伤的4件,工亡为0件,行政复议2件。切实维护了工伤职工的合法权益,达到了工伤认定客观、公正、准确的标准。(袁玉涛)
市人力资源和社会保障局
发布时间:2014-09-16
市人力资源和社会保障局
发布时间:2025-08-11
市人力资源和社会保障局
发布时间:2025-06-11
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