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  • 会议宣读了《关于推广“我的常德”app的作提示》,并明确各村(区)实名认证人数。同时,就党建示范片作任务清单、村(区)财务清和村(区)组织成员任期经济责任审计作和2021年村(区)换届作做了部署安排。曾婵要求,思想上高度重视。村干部要提高识,真对待,不得半点马虎和敷衍;
    汉寿县人民政府 发布时间:2020-08-19
  • 8月23日上午,毛家滩回维乡召开“国家诈中心”app注册及实名认证任务调度会。乡党委副记、乡长黄娇主持会议,乡纪委记、综治办相关干部及各村(区)分管综治负责人参加会议。会议现场会上对“国家诈中心”app安装作进了安排部署,进步明确了作目标、细化了作任务、强调了时间节点。会议指出,...
    汉寿县人民政府 发布时间:2022-08-24
  • 要审时度势,准确把握人社工作的新遇和新挑战;要突出重点,切抓好2015年人力资源和会保障作。全县人系统要坚心、迎难而上、扎作,圆满完成今年的各项作任务,努力开创全县人力资源和会保障作的新局面。县人局长童自正作作报告 会议通报表彰了2014年度先进单位和先进个人。
    汉寿县人民政府 发布时间:2015-03-11
  • 最后,朱诗平副局长对社工提出两点希望:是安心安身,谨记“以人为本、助人自助、平正义、共建和谐”的宗旨;二是多沟通多汇报,多向记、乡镇领导、社工中心沟通汇报作。(责任编辑:管雨晴)
    汉寿县人民政府 发布时间:2021-07-16
  • 县人大常委会副主任陈武俊出席会议副县长罗永锋讲话2016年,全县人力资源和会保障作的总体要求是:真落县委、县政府和市局的决策部署,始终围绕“人才优先、民生为本”的作主线,全面完成各项作任务,为“十三五”人社工作开好局,为“打开沅澧大门、建设滨湖强县”履部门的责。从作重点来说,就...
    汉寿县人民政府 发布时间:2016-03-30
  • 此次毛发检测作由县禁毒办委托专门的检测构、采取集中采集的方式进。为保本次检测样本的真性,县禁毒办、镇纪委、镇禁毒办全程参与监督,现场录像留痕。在发毛检测现场,镇党政主要负责人带头参加毛发样本采集,作人员真核对和登记人员个人信息、编,确保本次毛发检测结果客观、正、真、有效。
    汉寿县人民政府 发布时间:2021-12-10
  • 宋万林要求,相关责任单位要真学习《关于进步严厉棚改征收作的九条规》,要召开专题会议研究部署,明确责任分。要加大督促力度,每天收集各相关单位征拆作落情况。要分类施策,做好方案准备、人员组织、应急措施、舆论导向等作,按照时间节点对已签订协议的征拆户进拆除。
    汉寿县人民政府 发布时间:2021-03-15
  • 杨剑波指出:就业培训是人部门项重要的民生作,县委、县政府领导高度重视,我们要不辱使命,把惠及民生的作干出效,在今后的就业培训作中要注重做到三点:是做出好样子,让领导放心。人部门要全面尽,转变作风,扎肯干,主动作为。要制订好每年的就业培训计划,科学端出技能培训盘子。二是走出新路...
    汉寿县人民政府 发布时间:2016-11-16
  • 在听取了作汇报后,丁克刚对2017年县人局的作给予了很高的评价,具体体现在六个方面:关整洁、班子团结、作风扎、运规范、成绩显著、事业发展。丁克刚指出:在进入新时代后,人部门要充分发挥保障民生、服务人才、和谐劳动关系、加强人事管理、推进创新创业、舞好绩效评估指挥棒的作用。
    汉寿县人民政府 发布时间:2017-12-08
  • 宋万林要求,被约谈单位要深刻吸取这次被约谈训,提高识,确保本单位公职人员不出现违停为;组织部、宣传部、城建城管作领导组办室要加大公职人员违停曝光力度,形成震慑力;文明办要将单位公职人员和车辆违规停放情况纳入文明创建作考核,严格兑现奖惩。(编辑:许安妮)(审核:邹宜蕊)(签发:王娟...
    汉寿县人民政府 发布时间:2020-07-03